招聘岗位及要求
（一）招聘岗位：管理培训生、储备干部。
（二）招聘要求：
A．大专及以上学历，酒店、旅游管理、连锁经营管理、人力资源、营销、管理学、营养学、会计学、财务管理等相关专业，其他专业优秀者亦可。
B．有管理潜质善于沟通，具有良好的语言表达能力，富有团队合作精神。
C．性格开朗乐观，有亲和力并对服务行业充满热情，抗压能力强。
D．吃苦耐劳，有敬业精神，愿从基层做起。
薪资.福利待遇
1、保底工资2500元/月，按照所在岗位评定初、中、高级岗位，月工资在3000元/月---6000元/月，高级岗位工资不封顶.职能部门每月公休假4-8天
2、学历补贴：专科毕业每月500元 本科毕业每月1000元 211/985院校毕业每月1500元/月 （连续发放两个月）
3、进入相关部门待遇底薪4000-8000元+绩效+奖金
4、免费提供食宿（宿舍内配备空调、电视、电脑、洗衣机、洗浴等设施并有专人负责打扫卫生）；
5、双职工可享受夫妻住房补贴；达到一定级别员工父母可享受补贴。
6、入司满三年的员工，其子女可以享受2000—5000元/年不等的教育补贴;
7、入司每满5年、10年、15年的员工发放纪念品——“金元宝”一枚。
